浙江省中小企業(yè)協(xié)會“融通發(fā)展服務(wù)團(tuán)”組織強(qiáng)力專業(yè)服務(wù)團(tuán)走進(jìn)臨平科創(chuàng)園

深化“小微你好”內(nèi)涵，傳遞“小微你好”暖企助企惠企溫暖，激勵小微企業(yè)復(fù)蘇振興，是我們當(dāng)前首要任務(wù)。6月6日，浙江省中小企業(yè)協(xié)會聯(lián)合塘棲鎮(zhèn)政府、塘棲商會，組織強(qiáng)力專業(yè)服務(wù)團(tuán)走進(jìn)臨平科創(chuàng)園，通過三個層面開展暖企助企惠企專項(xiàng)行動。

▲寶鼎科技有限公司董事長朱寶松介紹裝備制造業(yè)創(chuàng)業(yè)歷程與小微企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈配套中共同成長發(fā)展。

▲政府、企業(yè)、商協(xié)會，面對面座談交流，共商當(dāng)前小微企業(yè)面臨困惑和解決問題措施和辦法。

      三是深入企業(yè)開展走訪調(diào)研。專項(xiàng)行動組走訪寶鼎科技有限公司、杭州塘棲法根食品有限公司、杭州凱秀紡織有限公司、杭州神彩生物材料有限公司等企業(yè)，參觀企業(yè)生產(chǎn)車間、展館和企業(yè)文化博物館，在與企業(yè)負(fù)責(zé)人交流中發(fā)現(xiàn)的問題共同商討解決辦法。杭州神彩生物材料有限公司權(quán)俊董事長提出申報(bào)國家級專精特新中的擔(dān)憂，協(xié)會“專精特新”專委會愿意做好專業(yè)服務(wù)，幫助企業(yè)增信心、鼓實(shí)勁。

▲專家團(tuán)成員實(shí)地調(diào)研杭州塘棲法根食品有限公司、杭州凱秀紡織有限公司、杭州神彩生物材料有限公司等企業(yè)。與企業(yè)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場交流，了解企業(yè)當(dāng)前情況，研究企業(yè)反映制約的難題，提出解決問題的方案。

本次對塘棲開展“小微你好”暖企助企惠企溫暖活動，初步了解小微企業(yè)整體上呈現(xiàn)出五大類問題：

一、高端裝備制造業(yè)基礎(chǔ)性產(chǎn)能不足。近十幾年來，由于塘棲鎮(zhèn)城市化進(jìn)程中的土地規(guī)劃壓縮，用地成本高，發(fā)展與政策不配套，制造業(yè)的產(chǎn)能流入外省，工業(yè)產(chǎn)值一直停留在10年前量級水平。如，杭州汽輪鑄鍛有限公司成立于2004年，是一家主要生產(chǎn)鑄件及鍛件的國家級高新技術(shù)企業(yè)，公司今年準(zhǔn)備在安徽轉(zhuǎn)移產(chǎn)能，俞俊明總經(jīng)理講到，“公司在塘棲建廠來產(chǎn)值從3億發(fā)展到5億，目前陷入了發(fā)展瓶頸，難以再突破，從塘棲整體情況看，天然氣、電氣等原材料價(jià)格昂貴，生產(chǎn)成本高，其他省給予的產(chǎn)能、土地稅收等政策更適合承接鑄造冶煉工廠，因此我們希望利用各地優(yōu)勢，通過產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移來突破瓶頸，走出產(chǎn)能不足的困境?！?/p>

二、人才短缺、訂單減少問題突出。由于交通不便，塘棲企業(yè)想從杭州市區(qū)吸引人才十分困難，這也間接影響到員工的薪酬，想要穩(wěn)定留住優(yōu)秀人才只能提供更好的配套條件。疫情過后，客戶的消費(fèi)能力大幅度降低，電商的帶貨優(yōu)勢難以發(fā)揮，企業(yè)急需增加訂單，對營銷類人才的需求與日俱增。如，浙江萬勝運(yùn)河鋼纜有限公司成立于2006年，主要從事金屬制品生產(chǎn)加工，總經(jīng)理陳華力介紹，公司目前的主要問題集中在銷售人才難找，因?yàn)楫a(chǎn)品的更新?lián)Q代，生產(chǎn)的工業(yè)零件在國內(nèi)逐漸淘汰，近年來開始轉(zhuǎn)移到東南亞、南美等國外市場，同時(shí)產(chǎn)品具有一定專業(yè)性，要求銷售既掌握小語種又要具備一定的工程知識，招聘工作十分艱難。

三、企業(yè)存在焦慮癥、精神萎靡狀態(tài)。其原因包括生存壓力、政策壓力、競爭壓力等，大多數(shù)中小企業(yè)深受疫情的損害，現(xiàn)在也正經(jīng)歷市場競爭的嚴(yán)酷考驗(yàn)，營收與利潤下滑、訂單小單化、招工難、原材料價(jià)格上漲、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等問題層出不窮，企業(yè)家在精神與身體的雙壓下容易誘發(fā)身心疾病。如，杭州神彩生物材料有限公司成立于2015年，專注于高端鋁箔生物醫(yī)藥復(fù)合膜袋的設(shè)計(jì)、研發(fā)與生產(chǎn)，權(quán)俊董事長表示，除了發(fā)展、競爭壓力外，也有部分政策讓企業(yè)家感到焦慮，雖然政策確實(shí)帶來了優(yōu)惠與幫助，但安全環(huán)保檢查等政策相比去年更加嚴(yán)格，對企業(yè)發(fā)展的延續(xù)性和連貫性造成一定影響。

四、上下游產(chǎn)業(yè)鏈配套不足。疫情導(dǎo)致世界范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)活動減少，國際市場持續(xù)收縮，國內(nèi)市場支撐能力有限，產(chǎn)品需求量和訂單量減少，行業(yè)的不景氣直接影響處于其產(chǎn)業(yè)鏈上下游中小企業(yè)經(jīng)營狀況。受土地政策影響，許多塘棲企業(yè)走出去發(fā)展，供應(yīng)鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的選擇越來越少。杭州陶飛侖新材料有限公司成立于2021年，是創(chuàng)業(yè)初期企業(yè)，公司主要生產(chǎn)鋁碳化硅復(fù)合材料和鋁碳化磞復(fù)合材料，用于航空航天領(lǐng)域和半導(dǎo)體領(lǐng)域，總經(jīng)理王成提出，國內(nèi)軍工市場主要偏向軍工院等企業(yè)，市場開拓過程較為緩慢，希望能找到并融入配套的內(nèi)需產(chǎn)業(yè)鏈。

五、缺乏專業(yè)的法律指導(dǎo)。對許多中小微企業(yè)來說，法制宣傳教育與法律知識普及受到一定限制，當(dāng)前勞動合同、稅務(wù)、財(cái)產(chǎn)糾紛等法律問題依然反復(fù)出現(xiàn)。如，杭州力鑫展示品有限公司副總經(jīng)理莫小英反映，由于工作人員在匯款時(shí)發(fā)生失誤，導(dǎo)致有5萬美金的錢款被匯入他國公司的賬戶中，目前被非法占用，由于缺乏專業(yè)的法律顧問，且國際官司價(jià)格高，不了解應(yīng)該如何節(jié)省成本并通過司法程序取回錢款。

本次對塘棲開展“小微你好”暖企助企惠企溫暖活動，主要從五個途徑來助力解決問題：

第一：幫助小微企業(yè)提振信心，從自身角度出發(fā)，首先要創(chuàng)新發(fā)展，從配套產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)向細(xì)分領(lǐng)域的引領(lǐng)型企業(yè)，與時(shí)俱進(jìn)地提升自身發(fā)展能力，減小被淘汰的風(fēng)險(xiǎn)；其次要拓展市場，培養(yǎng)敏銳嗅覺，瞄準(zhǔn)市場定位，深耕品牌建設(shè)，通過技術(shù)改革、調(diào)整經(jīng)營策略等方法提高核心競爭力，千方百計(jì)尋找出路。

第二：引導(dǎo)大企業(yè)幫助小企業(yè)，打通信息不對稱的壁壘，產(chǎn)業(yè)融合推動資源利用最大化，帶動產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)共同發(fā)展。座談會鼓勵支持大企業(yè)與中小微企業(yè)直接進(jìn)行現(xiàn)場配套，寶鼎科技有限公司與杭州陶飛侖新材料有限公司就半導(dǎo)體材料產(chǎn)業(yè)鏈形成匹配，雙方達(dá)成合作意向。

第三：優(yōu)化法治營商環(huán)境，調(diào)整土地規(guī)劃要求，鼓勵人才引進(jìn)，完善扶持政策，由政府負(fù)責(zé)，聽取企業(yè)呼聲，具體問題具體分析。  

第四：加大“專精特新”培育力度，對相關(guān)企業(yè)給予專業(yè)指導(dǎo)。協(xié)會將在塘棲鎮(zhèn)聯(lián)合建立“專精特新”中小企業(yè)三年梯度培育基地、聯(lián)合舉辦第八屆“創(chuàng)客中國”浙江賽區(qū)暨“浙江好項(xiàng)目”中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽專題賽活動，營造好企業(yè)、好項(xiàng)目、“專精特新”培育良好氛圍。

第五：對于企業(yè)遇到的法律疑難雜癥問題，專家組一對一交流，悉數(shù)解答，來不及現(xiàn)場解決的問題，會后利用協(xié)會法律委員會的平臺資源，盡最大努力幫助企業(yè)反映情況。營造“科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法”氛圍。

本次行動由省中小企業(yè)協(xié)會執(zhí)行會長蔡章生帶隊(duì)，法律專家賀寶健、財(cái)稅專家殷虹、葉青英、杭州建州控股集團(tuán)董事長俞閱隆等10余位專業(yè)人士組成服務(wù)團(tuán)隊(duì)。本次“小微你好”暖企助企惠企溫暖活動取得一定成效，也為指導(dǎo)下半年企業(yè)復(fù)蘇振興提供典例。